一緒に働く(生きる)人を決めるときの基準


 

 

何をするか(what)でも

どこでするか(where)でも

いつするか(when)でも

なぜするのか(why)でもなく

どうやってするか(how)でも

【誰と生きるのか(who)】を大切にして生きていきたい。

 

だからこそ、誰と生きていきたいのか、という

自分なりの基準を持ち続けていきたい。

 

一人でできないことも、二人以上ならできるから。

 

 

【吉武大輔が仕事を選ぶときの前提条件】

1.公私ともに、一生涯付き合っていきたいと思いあえる関係をパートナーとも顧客とも結べるか

2.長期的なビジョンを共有でき、お互いの専門分野で活かしあい、尊敬しあえるか

3.仕事において、スピードを重要視できるか

4.場所や時間の制限を受けない仕事か

5.五方よし(売り手よし、買い手よし、世間よし、地球よし、未来よし)か

 

 

【立場が平等な場合】

1.同じ方向を向き、目的/目標を共有できているか

2.生きていきたい世界観が一緒か

3.お互いに向き合って、本音でコミュニケーションできるか

4.別々の道でもいいことを理解しながら、同じ道を選んでいるか

5.公私ともにじいちゃんばあちゃんになっても、付き合っていきたいか

 

【相手が上の立場の場合】

1.相手を成功させれば、自分も、相手も、世界もよくなるか

2.相手のダメなところを理解し、愛する/直言する覚悟はあるか

3.自分が給与をもらえず、逆にお金を払ってでも、相手と一緒にやりたいか

 

【自分が上の立場の場合】

1.生涯をかけて、相手の成長と幸せに貢献することを決めているか

2.相手の強み・弱みを理解し、適材適所を行っているか

3.相手が自分を裏切ったり、誹謗中傷を浴びせてきたとしても、愛すると決めているか

 

【ジョイントベンチャーを組む場合】

1.お互い、自分の仕事を心から愛しているか

2.貢献することに喜びを感じているか

3.専門性(圧倒的な商品力 or 集客力)を持っているか

4.目的目標、役割や責任の所在、収益配分は明確か

5.変更や予期せぬ出来事に対して、お互い寛容に付き合っていけるか

 

【最終的に】

相手の為に、自分のすべてを投げ出せるかどうか

 

より体感したい方は、BOOKの中にある『星の商人』をご一読下さい。

サポーターや事務局として関わりたいという方に共有している資料はこちら

 

 


吉武大輔の最新のインスピレーションを受け取る方は、こちらのフォームへのご登録をお願いいたします。

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です